RGPD

Rgpd 350

Règlement Général sur la Protection des Données

LE GDPR, C'EST QUOI ?

Le GDPR, General Data Protection Regulation (en Français on parle de RGPD ou ‘’Règlement général sur la protection des données’’), est une nouvelle législation européenne sur la protection de la vie privée entrée en vigueur le 25 mai 2018.

QUI EST CONCERNE PAR LA LEGISLATION ?

Toutes les entreprises et organisations basées en Europe qui collectent des données sur les citoyens européens, indépendamment de leur présence physique dans le pays concerné. Par ‘toutes’, il faut entendre toutes les entreprises indépendamment de leur taille (PME. Grandes entreprises, micro entreprises) ou de leur forme juridique (ASBL, SA, Associations de Fait, etc.).

QUELQUES CONCEPTS CLES QU'IL FAUT MAITRISER

DONNÉES PERSONNELLES :
Toute information se rapportant à une personne physique identifiée ou identifiable, directement ou indirectement : nom, numéro d’identification, localisation, un identifiant en ligne, ou à un ou plusieurs éléments spécifiques propres à son identité physique, physiologique, génétique, psychique, économique, culturelle ou sociale.

DONNÉES SENSIBLES :
Certaines données personnelles sont plus sensibles que d’autres. Il s’agit, par exemple, d’informations relatives à la race, la santé, les opinions politiques, les convictions religieuses ou philosophiques, l’affiliation à un syndicat, les préférences sexuelles ou le passé judiciaire.
Ces données ne peuvent être ni collectées, ni enregistrées, ni même demandées !

QUELS SONT LES GRANDS PRINCIPES DE CETTE LEGISLATION ?

PRINCIPE I : LAICITÉ ET TRANSPARENCE
Il faut utiliser les données en justifiant son utilisation par une base légale, tout en étant transparent. Par exemple, justifier la collecte des données via un document relatant des finalités d’usage de celles-ci (conditions générales)

PRINCIPE II : CONSENTEMENT
Le consentement est défini comme « toute manifestation de volonté, libre, spécifique, éclairée et univoque par laquelle la personne concernée accepte, par une déclaration ou par un acte positif clair, que des données à caractère personnel la concernant fassent l’objet d’un traitement.

Cela signifie aussi que la personne peut, à tout moment, retirer son consentement, et ce, sans conditions.

PRINCIPE III : LE DROIT À L’OUBLI ET À L’ACCÈS DE SES DONNÉES
La personne a le droit de demander l’effacement et la suppression de ses données personnelles.
Les organisations peuvent refuser de supprimer les données pour des raisons particulières : droit de liberté d’expression et d’information, obligation légale pour la réalisation d’une mission d’intérêt public ou relevant de l’exercice de l’autorité publique.
Les données peuvent être transférées d’un prestataire à un autre. Par exemple, si un membre décide de s’affilier dans une autre organisation, il a le droit de vous demander de transférer toutes ses informations vers l’autre organisation.

PRINCIPE IV: LIMITATION DES FINALITÉS
Il faut impérativement s’assurer que les données encodées et sauvées sont utilisées à des fins explicites, spécifiques, légitimes pour aucun autre objectif que celui mentionné de manière publique et transparente.
Les données doivent être utilisées de manière sécurisée (un superviseur doit implémenter des mesures organisationnelles et techniques pour protéger les données contre leur destruction, perte, altération, divulgation ou accès…) On doit donner la priorité à la minimisation des données, aux restrictions d’utilisation et à la non- distribution des données à d’autres personnes sans une vérification des intérêts.

PRINCIPE V: EXACTITUDE DES DONNÉES
Les données à caractère personnel doivent être exactes et tenues à jour. Toutes les mesures doivent être prises pour que les données qui sont inexactes, soient effacées ou rectifiées sans tarder.

PRINCIPE VI: INTÉGRITÉ ET CONFIDENTIALITÉ

Les données doivent être utilisées de manière sécurisée (implémenter des mesures organisationnelles et techniques pour protéger les données contre leur destruction, perte, altération, divulgation ou accès…)

PRINCIPE VII : RESPONSABILITÉ
Le responsable du traitement des données doit être capable de démontrer que les prescrits du RGPD sont respectés.

PRINCIPE VIII : AUTOMATISATION
Les personnes ont le droit de ne pas être soumises à des décisions automatisées. Les organisations seront obligées d’assurer qu’un individu obtienne une intervention humaine, puisse exprimer son point de vue, reçoive une explication et conteste la décision.

QUELS IMPACTS POUR LES LIONS CLUBS ?

Règlementation applicable aux clubs et de facto aux membres (cf. consentement)

Respect de ce que les personnes ou membres veulent ou ne veulent pas.

Promotion pour les activités

Toujours donner la possibilité de « se désinscrire » et ceci dès maintenant en mentionnant le texte suivant dans vos mails :
NB : Vous faites partie des ami(e)s et connaissances du Lions Club de                 .
C’est à ce titre que vous recevez ce courriel. En fonction des nouvelles dispositions européennes (
RGPD), si vous ne souhaitez plus recevoir de message de notre part, envoyez-nous, par retour de courriel, ce souhait. Nous en tiendrons évidemment compte.

Seules les adresses e-mail du directory peuvent être utilisées pour des activités

Sécurité = obligation

 – TOUJOURS utiliser des mots de passe sécurisés,

 – Ne partagez pas vos données avec des personnes étrangères au Lions,

 – N’envoyez pas de fichiers Excel avec des données personnelles par mail,

 – Mettre les gens en « BCC » lorsque vous envoyez un courriel à un groupe,

 – Partager des fichiers via une plateforme sécurisée, i Cloud, Dropbox, (notez que Microsoft OneDrive personnel n’est pas crypté),

 – Utilisez wetransfer.com ou prenez un compte mail à www.protonmail.com pour envoyer des fichiers au lieu de courrier ordinaire.

 

marteau

Vous pouvez contacter le Conseiller Juridique du Duistrict

Barre Documentation
Version pdf
règles RGPD
Pdf Rgpd
Document
d'intention
Pdf Rgpd

Document à compléter,
signer et à renvoyer
au MD 112 par courrier

Document
de consentement
Pdf Rgpd

Document à faire compléter
par tous les Membres et à conserver

Pour les nouveaux membres

Nouveaux Membres 350

Chapitre 1 : tout sur le Lions

Pour mieux comprendre notre engagement, il est important d’apprendre du passé.

Bande

Chapitre 2 : l’organisation de notre association, du club au siège international du LCI.

Comprendre l’organisation, l’action et l’effectif du Lions Clubs International est important pour tous les Lions.

Bande

Chapitre 3 : l’organisation de notre District 112D.

Ce dernier chapitre permet de mieux comprendre l’organisation de notre District 112D

Les comptes à utiliser

Comptes

Cotisation LCI et don LCIF

Cotisation LCI : deux comptes sont possibles.
Bien indiquer le numéro international du Club et son nom officiel.

IBAN : GB62 CHAS 6092 4241 2870 84
BIC : CHAS GB2L

mis à jour quotidiennement, recommandé par le trésorier du District.

ou

IBAN : BE35 3100 9846 9537
BIC : BBRU  BEBB

plus lent pour enregistrement des mouvements
(1 à 2 fois par mois).

Cotisation Multi District 112 et District 112D

Ce compte sert également pour des versements pour l’œuvre du Gouverneur ou autres actions du District 112D.
Bien indiquer le nom du club.

IBAN : BE36 3630 3563 2281
BIC : BBRU  BEBB

Facture des supplies du District 112D

Bien indiquer le numéro de la facture.

IBAN : BE08 3600 0482 1613
Code BIC : BBRU BEBB

Frais de participation aux Conventions Nationales du Multi District 112

Bien indiquer le nom du Lions et le nom du Club.

IBAN : BE84 3101 6457 7259
Code BIC : BBRU BE BB

Frais de participation aux Conventions Internationales ou Forum Européen

Bien indiquer le nom du Lions et le nom du Club.

IBAN : BE43 3631 2818 1601
Code BIC : BBRU BE BB

tresorier

Vous pouvez contacter
le trésorier général du District 112D

Barre Documentation
Comptes
Version imprimable
Pdf Comptes

Cotisations

Cotisations 350

Le tableau suivant récapitule toutes les cotisations selon le type de membre et sa situation.

Tableau récapitulatif des cotisations 2022 - 2023 (mise à jour le 19/08/2022)

Les cotisations Zone, Club ne sont pas comprises dans ces montants. Elles sont définies et réclamées par le club.

(1) Quelque soit son statut: actif, éloigné, privilégié, associé.

(2) Un membre paie prix plein, pas cumul réduction avec celle pour âge :
formulaire TK 30 (situation famille) à envoyer à Oak Brook  et Multi District;
pour MD et 112D : cocher « partenaire Lions » et « nom du partenaire et de son club » pour chacun des partenaires dans le Directory Online.

(3) Formulaire CLM FR 8/13 (membre à vie)  à envoyer à Oak Brook et Multi District.

(4) Elles sont calculées sur base des situations enregistrées dans les RME de juin et décembre :
pour nouveaux membres, les cotisations commencent au 1° du mois de l’affiliation et sont proportionnelles  au nombre de mois.

(5) : Le LCI a voté à la convention internationale de Montréal 2022 une augmentation de cotisations applicable

au 01-07 – 23          46$
au 01-07 – 24          48$
au  01-07- 25          50$

(Bien rappeler le n° international du club et son nom officiel)

Comptes bancaires pour règlement

Cotisation LCI : deux comptes sont possibles

IBAN : GB62 CHAS 6092 4241 2870 84
BIC : CHAS GB2L

mis à jour quotidiennement, recommandé par le trésorier du District.

ou

IBAN : BE35 3100 9846 9537
BIC : BBRU  BEBB

plus lent pour enregistrement des mouvements (1 à 2 fois par mois).

Cotisation MD et District 112D

(Bien rappeler le nom du club)

BEOBANQUE       

BE18 9502 9148 8365

Code BIC : CTBKBEBXXXX

tresorier

Vous pouvez contacter
le trésorier général du District 112D

Barre Documentation
Cotisations 22/23
Version imprimable
Pdf Download

Documents

Documents 350

Parcourez les documents ci-dessous qui ont été élaborés pour vous par les Commissions GLT, GMT et Communication.

Ces documents ont pour but de répondre à vos questions, de vous guider dans votre vie de Lions.

Membres Clubs
Bonne Marche Clubs
Membres Et Clubs
Supports Formations
Nouveau Membre
Diapositive 1

V. 2022/2023

Président(e) de Club
Briefing Presidents Club 2022-2023

V. 2023

Secrétaire de Club
Diapositive 1

V. 2023

Trésorier(ère) de Club
Briefing_tresoriers-202205

V. 2023

Chef du Protocole
Briefing CHEF(FE) Protocole

V. 2023

Président effectifs
Présentation PowerPoint

V. 2018

Président(e) de Zone
PP ROLE ET RESPONSABILITE

V. 2023

GMA - IQC
gma iqc

V. 2023

Histoire Campagne 100
Présentation PowerPoint
LCIF - partie 1
Présentation PowerPoint
LCIF - partie 2
Présentation PowerPoint
LCIF - partie 3
Présentation PowerPoint
Prix Œuvre Nationale
Présentation PowerPoint

V. 2020/2021

Animer réunion virtuelle
Présentation PowerPoint

V. 2020/2021

Agora - Initiation au Lionisme
Agora Initiation Lionisme

V. 2020/2021

Formation Facebook
Diapositive 1

V. 2020/2021

Outils It
Messagerie - Rédiger
Pdf Bis
Créer un formulaire
Pdf Bis
Sondage via Doodle
Pdf Bis
Fichiers partagés
Pdf Bis
Types de fichiers
Pdf Bis
Mail auto en cas d'absence
Pdf Bis
Vote électronique : organiser
Pdf Bis
Vote électronique : voter
Pdf Bis
Le compte Twitter
Pdf Bis
La chaine Youtube
Pdf Bis
Petit guide Zoom
Pdf Bis
Visioconférence avec Zoom
Pdf Bis
Rejoindre une réunion Zoom

(sans avoir de compte enregistré)

0 Video
Barre Et Après
Rapport de synthèse
Pdf Et Apres

Les ressources

Ressources 350

Les polices de caractères

Helvetica Neue a été choisie comme police principale des communications du Lions Clubs International.
Les différentes mises en forme de cette police permettent une certaine flexibilité.

Adobe Caslon a été choisie comme police accessoire des communications du Lions Clubs International.
À utiliser dans la zone de texte plus longue qui se trouve sous le titre. Ne pas l’employer pour un titre ou un sous-titre.

Helvetica, Arial et Times ont été choisies comme polices par défaut des communications du Lions Clubs International.
À utiliser lorsque les polices principales et accessoires ne sont pas disponibles.

Les logos de notre District 112D

Le CEDRES
logo cedres definitif copie
Le District et Diabète
Bache Horizontale
Le Fonds Jacques Goor
logo fonds j goor copie
Le Young Ambassador Award
youg award ambassador copie
Health Athlete Program
special olympics healthy athletes logo
Youth Camps & Exchange
youth camps exchange
Prix Yves Pire 2020
relions nous
Logo District 112D
LOGO DISTRICT 112D

L'emblème de notre Organisation

Il ne faut pas confondre emblème et logo. L’emblème est représenté par le « L » avec les deux têtes de lions alors que le logo est la dénomination de notre organisation.

Lions International Signature

L’emblème du Lions Clubs International ne doit être utilisé que comme illustré ci-dessous.
Une utilisation correcte de notre emblème nous aide à protéger sa valeur dans le monde entier. En l’utilisant comme illustré ici, vous nous aidez à préserver notre symbole le plus représentatif.

Il est cependant possible de créer un logo de club individualisé. L’emblème Lions doit dans ce cas être intégré avec soin en suivant les instructions suivantes : 
 – la couleur de l’emblème doit respecter la charte graphique,
 – le texte et autres éléments graphiques ne doivent recouvrir aucune partie de l’emblème (ex : ne pas l’utiliser en filigrane),
 – aucune partie de l’emblème ne doit être obscurcie,
 – le texte du nom du club doit être disjoint de l’emblème,
 – l’emblème doit être ajouté de telle sorte qu’il apparaît positionné par-dessus d’autres éléments. Il ne doit pas comporter des éléments qui viendraient s’y attacher.

L’utilisation de l’emblème « L » seul suppose que la cible reconnaît déjà le nom du mouvement, ce qui n’est pas forcément le cas.
L’emblème peut cependant être rogné selon le découpage suivant :

Modele Decoupage Embleme

Vous pouvez télécharger l’emblème dont vous avez besoin dans liste ci dessous. L’emblème bicolore jaune et bleu est à privilégier.

La version png a un fond transparent, ce qui vous permettra de l’inclure dans un document avec un fond de n’importe quelle couleur.
La version eps est la version « vectorielle » utilisable avec des outils graphiques spécifiques.

Bicolore jaune et bleu
lionlogo_2_bleu jaune copie
Bicolore noir et blanc
lionlogo_bw copie
Bicolore bleu et blanc
lionlogo_2c_bleu copie
Monochrome noir
lionlogo_b copie
Monochrome bleu
lionlogo_1c_bleu copie
Monochrome blanc
LCI_emblem_white copie

La signature de notre Organisation

L’élément principal de l’identité est la signature. Il se compose de deux éléments : l’emblème et le logo. 

Les signatures ne peuvent jamais être recréées ou redessinées. Utilisez toujours les déclinaisons de signatures ci-dessous.
Les signatures en 3 couleurs, 2 couleurs et 1 couleur doivent être placées sur un fond clair pour permettre une lisibilité maximale. Assurez-vous que la couleur d’arrière-plan fonctionne bien avec les coloris de la signature.

Pour assurer une lisibilité optimale de la signature, il faut :
– que l’arrière-plan de couleur offre suffisamment de contraste,
– que les signatures incrustées dans des photographies soient dans une zone de la photo relativement simple et offrant un contraste suffisant,
– que la signature se détache suffisamment des éléments qui l’entourent. Il existe une règle simple pour cela : il faut avoir un espace de la taille du « L » du centre de l’emblème autour de la signature.

La signature "Lions Clubs International" n'est plus utilisée.

Lions Clubs International Croix

elle a été remplacée par "Lions International"

Logo Rgb Li Signature Horz1 2c Bluetext

Vous pouvez télécharger la signature dont vous avez besoin dans liste ci-dessous. 

La version png a un fond transparent, ce qui vous permettra de l’inclure dans un document avec un fond de n’importe quelle couleur.
La version eps est la version « vectorielle » utilisable avec des outils graphiques spécifiques. 

Signature tricolore
Logo Rgb Li Signature Horz1 3c
Signature bicolore
Logo Rgb Li Signature Horz1 2c Bluetext
Signature monochrome bleu
1 ligne
Logo Rgb Li Signature Horz1 1c Blue
Signature monochrome noir
1 ligne
Logo Rgb Li Signature Horz1 1c Black
Signature monochrome blanc
1 ligne
Logo Rgb Li Signature Horz1 1c White
Signature tricolore deux lignes
Logo Rgb Li Signature Vert1 3c
Signature bleue deux lignes
Logo Rgb Li Signature Vert1 2c Bluetext
Signature monochrome bleu
2 lignes
Signature monochrome noir
2 lignes
Logo Rgb Li Signature Vert1 1c Black
Signature monochrome blanc
2 lignes
Logo Rgb Li Signature Vert1 1c White

Les logos et signatures de la LCIF

Les logos des différents services

Chacune de nos causes mondiales a un icône qui lui est associé. Ceux-ci doivent être utilisés dans toute la commercialisation de causes individuelles pour aider à créer une image de marque unique.

Lorsque toutes les causes sont présentées, toutes les icônes doivent être incluses, ou aucune.

Le cancer infantile
Cancer infantile
Le cancer infantile
LCI_CauseArea_Icons_01a-childhoodcancer_1c copie
Le cancer infantile
LCI_CauseArea_Icons_01a-childhoodcancer_blc copie
Le diabète
Diabète
Le diabète
LCI_CauseArea_Icons_01a-diabetes_1c copie
Le diabète
LCI_CauseArea_Icons_01a-diabetes_blc copie
L'environnement
Environnement
L'environnement
LCI_CauseArea_Icons_01a-environment_1c copie
L'environnement
LCI_CauseArea_Icons_01a-environment_blc copie
La faim
LCI_CauseArea_Icons_01a-hunger
La faim
LCI_CauseArea_Icons_01a-hunger_1c
La faim
LCI_CauseArea_Icons_01a-hunger_blc
La vue
Vue
La vue
LCI_CauseArea_Icons_01a-vision_1c copie
La vue
LCI_CauseArea_Icons_01a-vision_blc copie
Les catastrophes naturelles
Catastrophes naturelles
Les catastrophes naturelles
LCIF Icon - Disaster copie
Les catastrophes naturelles
LCIF Icon - Disaster blc copie
Les causes humanitaires
Humanitaire
Les causes humanitaires
LCIF Icon - Humanitarian Efforts flat copie
Les causes humanitaires
LCIF Icon - Humanitarian Efforts blc copie
La jeunesse
Jeunesse
La jeunesse
LCIF Icon - Youth flat copie
La jeunesse
LCIF Icon - Youth blc7 copie

Les couleurs officielles de notre Organisation

Les couleurs principales

Les 3 couleurs principales (bleu, jaune et gris) sont le repère de la marque.
Ces couleurs ont été choisies pour compléter l’emblème réactualisé tout en conservant l’équité distincte de la marque.
La palette principale doit être largement utilisée pour de grandes surfaces de remplissage de couleurs, des traitements typographiques et comme mise en évidence (surlignage, encadré, …).

Jaune

Pantone® 7406

0C 17M 100Y 0K

235R 183G 0B

HTML #EBB700

Bleu

Pantone® 287

100C 72M  2Y 12K

0R 51G 141B

HTML #00338D

Gris

Pantone® Cool Gray 11

65C 57M  52Y 29K

85R 86G 90B

HTML #55565A

Les couleurs secondaires

La palette de couleurs secondaires du Lions International complète notre palette principale. Ces couleurs fournissent une extension à la marque et doivent être utilisées avec parcimonie.

Bleu

Pantone® 660

75C 47M 0Y 0K

64R 124G 202B

HTML #407CCA

Violet

Pantone® 2612

64C 100M 11Y 2K

122R 38G 130B

HTML #7A2582

Cyan - Bleu

Pantone® 289

98C 84M 45Y 51K

13R 34G 64B

HTML #0D2240

Vert

Pantone® 3405

100C 0M 82Y 0K

0R 172G 105B

HTML #00AB68

Gris clair

Pantone® Cool Gray 5

13C 9M 10Y 27K

179R 178G 177B

HTML #B3B2B1

Orange

Pantone® 171

0C 79M 81Y 0K

255R 92G 53B

HTML #FF5B35

Les couleurs officielles des services

Les icônes des services de notre Organisation ont également des couleurs officielles.
Si vous avez besoin de faire référence à ces services, vous privilégiez de préférence ces couleurs.

Diabète

primaire

Pantone® 292 

55C 16M 0Y 0K

104R 177G 226B

HTML #68B1E2

Diabète

secondaire

Pantone® 7461

96C 41M 5Y 0K

0R 124G 186B

HTML #007CBA

Faim

primaire

Pantone® 1505

0C 55M 100Y 0K

246R 139G 31B

HTML #F68B1F

Faim

secondaire

Pantone® 021

0C 82M 100Y 0K

255R 81G 0B

HTML #FF5100

Environnement

primaire

Pantone® 368

60C 2M 100Y 0K

118R 188G 33B

HTML #76BC21

Environnement

secondaire

Pantone® 3285

83C 20M 56Y 3K

0R 147G 131B

HTML #009383

Vue

primaire

Pantone® 260

67C 98M 28Y 15K

103R 38G 102B

HTML #672666

Vue

secondaire

Pantone® 7650

51C 98M 37Y 23K

117R 33G 87B

HTML #752157

Cancer infantile

primaire

Pantone® 7406

0C 17M 100Y 0K

235R 183G 0B

HTML #EBB700

Cancer infantile

secondaire

Pantone® 151

0C 59M 100Y 0K

255R 131G 0B

HTML #FF8300